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概要

ワークルールの掟 vol2

法のスペシャリストに突撃取材しましたはたらく生存戦略!働くときの条件は確認するこ社労士・鈴木麻祐子さんとがポイ書面で求人と時給が違う……もしかしてブラック?があっで注意分もそを解除の労働求人票ポインわれて容と異るなど要ですきませあたりコンたがので形をトいな明。ん、ビこ必労き態持はるるら最が審ニと要働ま条っ契と、か低、査なをで条す件て約き契な賃街がど知す件。がい時は約法金中あにら。をた異くに、時律よのる置ず雇認だなこ交雇の違り張のい、用め、るとわ用条反もりでて違主て時場です主件、低紙違あ反がい間合す労にとまいな法るし最るがは。働確違た賃どな求て低こ経、契条認うは金に条人い賃とつ即約件し給求では件誌る金にほ時書通ま与人働注ははケのなどにと知しが票い意掲掲ー変る、契実書ょ支のてが載載ス更の自約際やう払内い必でに。う増「に丈社た能ラク込そル場転や見夫労く性ッバましマ所職しるか士てがクイれて、を、のの」はもあ企トる学長見「回はと企不り業の等生時つこ数「採業利まに働のが間けこ」一用のにす就き例学労たなでカの方な。職方が業働いらす所相かるそすに挙がやで私。に談らこのる慣げ優サすはワ三を「と後とれら先ーね働ー年受こが、、てれでビ。いク以けのあ安転しまきスてル上ま人り定職ますな残いー勤すをましをい。い業けルめ。雇すた繰そま状をるのたそっ。就りのた況要」知かのて私職返ま、ブに求と識」ともたをすまラ追すいをとき大ちし可ブッいる、ントはたらく生存戦略!いますが、アルバイトの学生に重い責任やノ「ブラックバイト」という言葉が流行って善悪の判断基準を自分で持つめつけず、まずは確認してみましょう。求人票はあくまで「広告」もありますので違反を全て「ブラック」と決?編集部のひとこと悩み解決の大きなポイントは、どちらも時間と判断との法律知識。現在の経済事情を把握するだけでなく、一手先の未来を考える想像力も必要な要素になるんですね。25